Abstract:
Recentemente, o entendimento de síndrome de burnout foi reformulado e adaptado
às mudanças socioculturais e históricas.Considerando a necessidade de identificar e
diferenciar a síndrome de burnout de outros sintomas de sofrimento psíquico, este
estudo teve como objetivo analisar como informações sobre a síndrome de burnout,
incluindo seus sintomas e prevenção no contexto do trabalho, são apresentadas em
revistas comerciais/magazines para o público leigo. Foi realizada uma pesquisa
qualitativa a partir da seleção de 11 reportagens de principais jornais eletrônicos e
revistas eletrônicas de saúde, analisados segundo a análise de conteúdo. Os
resultados das análises resultaram em três temáticas principais associadas aos
diferentes tipos de sintomas característicos da síndrome de burnout, sendo eles os
sintomas mentais, sintomas físicos e sintomas comportamentais. Evidenciou-se uma
predominância de sintomas mentais nas reportagens analisadas. Além disso,
evidenciou-se que os métodos de prevenção com responsabilidade individual foram
mais prevalentes. Destaca-se, portanto, a necessidade de esclarecer a inter-relação
entre sofrimento individual e influências contextuais no ambiente organizacional.
Tendo em vista o aumento de casos de síndrome de burnout e a emergência deste
assunto, destaca-se a necessidade da Psicologia Organizacional ater-se às
instituições para promover o desenvolvimento de líderes, identificar possíveis
situações tóxicas no ambiente de trabalho, disseminar conhecimento sobre saúde
mental e sua relação com produtividade e motivação no trabalho.
