Abstract:
O objetivo deste trabalho é analisar os possíveis impactos da norma
regulamentadora NR-1 no gerenciamento de riscos psicossociais por meio de uma
revisão narrativa, com buscas na base de dados SciELO, sendo selecionados sete
artigos e analisados por meio de uma articulação interpretativa com relação à
temática da NR-1. Os resultados das análises indicam que a eficácia da NR-1, no
que se refere ao gerenciamento de riscos psicossociais, irá depender fortemente de
como as organizações irão aplicá-la na prática. Mesmo que a norma represente um
avanço, ao incluir explicitamente os riscos psicossociais no Gerenciamento de
Riscos Ocupacionais (GRO), seu impacto real só será alcançado se for
acompanhada por uma mudança nas práticas organizacionais por intermédio do uso
de metodologias diagnósticas robustas, atuação interdisciplinar, bem como incluindo
o trabalho de psicólogos organizacionais e também a participação ativa dos
trabalhadores. Caso contrário, existe o risco de que sua aplicação se restrinja ao
cumprimento formal, esvaziando seu potencial transformador. A efetividade da
norma exige um compromisso concreto com a saúde mental e justiça social no
ambiente de trabalho.
