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http://hdl.handle.net/11690/3531
Autor(es): | Gonçalves, Liane dos Santos |
Título: | Governança corporativa e compliance: percepção dos alunos de ciências contábeis sobre a importância do assunto |
Palavras-chave: | Governança Corporativa;Compliance;Controles de gestão |
Data do documento: | 2023 |
Editor: | Universidade La Salle |
Citação: | GONÇALVES, L. S. Governança corporativa e compliance: percepção dos alunos de ciências contábeis sobre a importância do assunto. 2023. 21 f. Trabalho de conclusão (Ciências Contábeis) - Universidade La Salle, Canoas, 2023. Disponível em: http://hdl.handle.net/11690/3531. Acesso em: 17 jul. 2023. |
Resumo: | As organizações necessitam estar sempre em constante evolução, visto que, precisam acompanhar as evoluções da globalização. Diante disto, é necessário que estejam preparadas para atender as demandas do mercado nacional e internacional, buscando se manter atualizadas das principais mudanças nos controles de gestão. A Governança Corporativa e o Compliance, dois assuntos relativamente novos no meio corporativo vem se tornando cada vez mais populares para as empresas do mundo todo, pois é através deles que alta administração das empresas tem conseguido controlar de forma eficaz os resultados, facilitando o alcance dos objetivos estabelecidos. A Governança Corporativa, por meio da sua principal função que é facilitar a comunicação entre os agentes do negócio (sócios, dos diretores, acionistas e outros stakeholders), e com os órgãos regulamentadores, auxilia na tomada de decisões, tornando a jornada mais leve e confiável. Do outro lado, o Compliance com seu papel principal de realizar a gestão de conformidade com as regulamentações internas e externas, auxiliar a monitorar e reportar possíveis desvios de conduta desde a alta administração até as demais partes interessadas da empresa, além de ser capaz de identificar possíveis chances de falhas e fraudes. Ambos trabalham em conjunto com a ética, um ponto que parece ser insignificante para algumas pessoas, mas que deve ser o ponto de partida em qualquer organização. |
Orientador(es): | Weber, Sérgio |
Aparece nas coleções: | Trabalhos de Conclusão de Graduação (Ciências Contábeis) |
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